社会福祉法人
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採用情報
殿山福祉会では
一緒に働ける仲間を募集しています！
福利厚生
welfare
社会福祉法人福利厚生センターに加盟
「福利厚生センター（ソウェルクラブ）は、社会福祉法に基づき、「社会福祉事業従事者の福利厚生の増進を図る」ことを目的として、厚生労働大臣から指定された全国で唯一の法人」ということで平成6年から事業を開始しています。 具体的には、従業員１人あたり年間１万円の会費（全額事業主負担）となります。
日本全国の統一メニューと、都道府県ごとの地方メニュー（都道府県社会福祉協議会に地方事務局があります）が提供されます。 30歳以上の生活習慣病の予防検診への助成金や、クラブサークル活動助成金、健康生活用品給付があります。 さらに、５年ごとの永年勤続記念品、資格取得記念品、弔慰金・見舞金・出産祝い品・結婚祝い品などの制度もあります。また、会員制福利厚生サービス「クラブオフ」の利用により、全国の宿泊施設、遊園地、水族館、テーマパーク、映画館、カラオケボックス、日帰り温泉施設、飲食施設、カルチャースクール、育児や介護サービスなど幅広い分野が優待料金で利用できます。 対象施設は全部で75000か所以上あります。
埼玉県社会福祉事業共助会加盟
民間社会福祉従事者のための福祉厚生事業を行っています。 退職共済金給付事業、慶弔共済金給付事業、コンサートやスポーツ観戦チケット、演劇チケット等の優待制度があります。
キャリアプラン
carrier
殿山亀寿苑では、介護人材のキャリアパスについて、入職時点、一定の実務経験を経た後など、それぞれの段階ごとに求められる役割や能力を明確にした上で、その能力の修得を目指した資格・研修体系を構築し、自主的な向上心を育てていけるように努めています。
介護福祉士に求める能力
「尊厳を支えるケアの実践」であり、次いで「現場で必要とされる実践的能力」
※多様な専門職集団であるため、資格及び能力により様々なキャリアプランがあります
介護職員のキャリアパスシステム確立に必要なこと
(1)職場内の教育・研修体制をきちんと学ぶ
(2)外部研修で、実践的な研修内容の研修歴を持つ
(3)一定の実務経験（実務３年以上）
→介護福祉士資格取得段階
→介護福祉士資格取得後更に一定の実務経験後の段階
→職場において具体的ポストに配置（昇進制度等の中に資格や研修歴を反映）
施設・事業所の人事考課の際の重視度のその他の内容
・現段階の能力
・責任感
・目的志向の考え方の有無
・接遇マナー
・温もりと優しさを重要視しているかどうか
・社会人としての良識度
・コミュニケーション力、信頼度
・創意工夫
昇進について
本担当職員 ⇒ 副主任 ⇒ 主任 ⇒ 課長
(例)介護課
募集職種
- 介護職員： 3〜4人
- 介護支援専門員： 1~2人
- 保育士： 1~2人
応募方法
application
募集要項をご確認後、「お問い合わせ」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。
面接時には履歴書（写真貼付）をご持参下さい。
連絡先
TEL 048-481-2161
採用担当者
事務局担当
お仕事Q&A
皆様からの質問に回答いたします
- 面接などを通して、人物重視での選考を行います。
一般的な選考の流れは以下のとおりです。
エントリー→応募→書類選考→面接→内定
- はい、大丈夫です。
育児をされておられるお母様のために、お子様が3歳になるまでは短時間常勤制度を設けております。
また、パート勤務においてご家庭の事情で土日勤務ができない、週2～3日しか働けない、曜日を固定したいなどの方のご相談にも応じております。
- 高校、短大、専門学校卒を含め、もちろん可能です。
- 可能です。
現在もたくさんの方が活躍されています。今までの経験や知識を活かし新しい分野でチャレンジする意欲のある方、ぜひご応募お待ちしております。
- 可能です。
健康で働く意欲のある方ぜひご応募お待ちしております。
現在も60～70歳代の方、たくさん活躍されています。
- 労働時間等の条件に合致すれば加入できます。
- 大丈夫です。ペースがつかめるまで、フォローアップいたします。
- 可能な範囲で対応させていただいております。
詳細は採用担当者までお気軽にお問合せ下さい。
- 職員は10代から70代までの幅広い年齢層で、看護師、介護職員をはじめとして、リハビリスタッフ、相談員、介護支援専門員、管理栄養士、調理員、事務職員とさまざまな職種の方が働いています。女性の比率は70％以上で女性が活躍できる職場です。（殿山亀寿苑・第Ⅱ殿山亀寿苑）
パートは法人全体で約25％位です。
- 子育て支援制度を設けてあり、実際に子供を育てながら働いている方がたくさんいます。
子育てサポート先進企業くるみんマークの取得、第3回埼玉県あったか子育て企業賞受賞、埼玉県多様な働き方実践企業ゴールド認定などライフワークバランスに基づき、幅広く両立支援できるように体制を整えています。
- 無料で駐車できます。
- 正職員については基本的に夜勤をして頂きます。夜勤に入る時期は3～6ヶ月（個人差があり、上司によって判断されます）経過したころと思ってください。（殿山亀寿苑・第Ⅱ殿山亀寿苑）
- 当法人は教育に力を入れています。
施設外研修では他施設の方との交流などで、自己の振り返りなどにも繋げてもらっています。独自の施設内研修も多数行われています。